Metz Emploi

Etude-concepteur industriel et dessinateur (H/F)

Lieu : Pontault-Combault
Contrat : CDI
Salaire : 38 000 € par an

Les missions du poste

Dross Engineering spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipement dans la récupération des métaux non ferreux,

recherchons pour renforcer notre équipe au sein du bureau d'études un ingénieur diplômé en conception mécanique et industriel.

Connaissance confirmée en Soliworks et Autocad 2D obligatoire.

Des notions en hydraulique et automatisme seraient appréciées.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles,Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles,Concevoir un support de production,Constituer un dossier d'études industrielles,Créer une documentation technique,Dimensionner des ensembles mécaniques,Etablir un planning d'avancement d'un projet d'étude d'un produit ou d'un système mécanique,Etudier, vérifier la faisabilité d'un produit,Identifier des contraintes techniques,Lire et exploiter un plan, un schéma,Modéliser les liaisons mécaniques,Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases,Réaliser des dessins d'ensembles mécaniques,Se coordonner avec les équipes de production pour des ajustements techniques,Superviser les plans d'exécution et de détail à partir d'une maquette numérique 3D,Utiliser des logiciels de conception 3D,Utiliser des logiciels de modélisation et simulation,Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges

Langues: Anglais souhaité,Espagnol souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.